港 口 集 团 招 聘 简 章

港口位于黄海海州湾北岸，居山东沿海最南端， 2004年开工建设，2009年投产运营，2011年被批准为国家一类开放口岸。目前，港口已发展成为以铁矿石、煤炭、镍矿、木材等大宗散货运输和油品及液体化工运输、集装箱运输为主的多功能、现代化、综合性国际深水港。港口集团将建设成为以大宗干散货、原油及液化品、件杂货和集装箱运输为主，功能完善、集输顺畅、服务优质、管理科学、文明和谐的综合性、多功能、现代化亿吨大港和充满活力的强港。

岗位一    信息技术员

工作职责：

负责与公司相关业务部门沟通，深入了解业务流程，协助信息化建设及提报建设方案；负责各项信息管理系统软件的选型、实施、运维工作，具有承担信息项目经理职责的能力，负责项目引进，控制质量，风险管控，项目进度，验收，测试和推广等。

人数： 1人

任职条件：

具备1-3年相关岗位工作经验；大专以上学历，计算机相关专业优先，具有软考资格证书优先；精通计算机及外设维护，系统软件开发 ，有过项目经理经验的优先；

薪资待遇：

月工资5000-7500元，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位二   大管轮

人数：5

工作职责：

负责轮机部的日常管理；负责拖轮主机、舵浆等主要设备的保养检修计划制定与落实；3000KW及以上、丙类及以上大管轮适任证书；1年以上二管轮任职资历。

薪资待遇：

月工资10000-15000元，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位三   三管轮

人数：5

工作职责：

负责甲班收油设备、消防、泵等管理及日常维护保养；独立带班时，履行轮机长部分职责，负当班轮机部安全管理责任；

任职条件：

3000KW及以上、丙类及以上三管轮适任证书；1年以上机工任职资历。

薪资待遇：

月工资6000-9000元，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位四   拖轮水手

人数：7

工作职责：

负责甲板设备设施的维护保养；轮值安全班；拖轮作业中负责带缆、接送引航员等。

任职条件：.

具有相应水手资历1年以上者优先。丙类及以上水手适任证书；工作认真积极、吃苦耐劳；

薪资待遇：

月工资5000-7500元，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位五   拖轮机工

人数：6

工作职责：负责轮机部机电设备的保养检修；负责轮机部设备、设施、机舱卫生清洁；熟练操作各类机电设备；值安全班；港作时协助甲板部带缆等工作。

任职条件：

丙类及以上机工适任证书；工作认真积极、吃苦耐劳。

薪资待遇：

月工资5000-7500元，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位六 装载机司机

人数： 25

工作职责：

从事货场货物装卸，货物加高作业。完成班组安排的作业，做好机械设备日常保养维护工作。

任职条件：

男，45周岁以下，学历不限。实行倒班管理；身体健康，能够吃苦耐劳，具有奉献精神。

薪资待遇：

月工资6000-9500元，多劳多得，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位七 门机司机

人数：10

工作职责：

负责船舶装、卸船作业；负责岸边货物的加高、清舱机械吊装工作。

任职条件：

男，45周岁以下，学历不限。实行倒班管理；持证上岗，身体健康，能够吃苦耐劳，具有奉献精神。

薪资待遇：

月工资7000-10000元，多劳多得，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位八 理货员

人数：30

工作职责： 负责进出库货物的接卸、收发、保管和货物现场交接。负责码头装卸作业线、货场作业安全质量管理工作。

任职条件：

男，40周岁以下，学历不限。实行倒班管理；身体健康，能够吃苦耐劳，具有奉献精神。

薪资待遇：

月工资5500-7500元，多劳多得，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位九 警消队员

人数：20

工作职责：

负责公司所辖区域内的安全保卫、日常巡查和外来人员的监督工作；负责港区道路交通的现场指挥。

任职条件：

男，40周岁以下，学历不限。同等条件下退伍军人及从事过相关工作的人员优先聘用。

薪资待遇：

月工资5500元以上，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位十   电工

人数：20

工作职责：

负责港区设备的维护保养。负责港区日常照明、电力线路以及设备电气线路的定期检修和故障检修。

任职条件：

男，45周岁以下，学历不限。持证上岗，身体健康，能够吃苦耐劳，具有奉献精神。

薪资待遇：

月工资6000-7500元，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

岗位十一   液化操作工

人数： 6

工作职责：

码头装、卸船、库区装卸车、设施设备日常操作；按时巡回检查并记录各项操作记录；

任职条件：

40周岁以下，大专及以上学历。

薪资待遇：

月工资6000-9000元，入职签订正式劳动合同，每年定期调整薪资及社保缴纳；五险一金，发放就餐、夜班等各类补贴，提供免费住宿及班车，享受健康体检、节日福利等待遇，按劳动法规定享受各类带薪假期。实行人性化管理，工作环境舒适，工作氛围融洽。

本招聘为用人单位直接招聘，无任何招聘费用。

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